Pemerintah Kabupaten Balangan, Kalimantan Selatan, melakukan pengawasan terhadap kinerja guru untuk meningkatkan kemampuan mengajar, peningkatan penguasaan mata pelajaran dan kelayakan kenaikan pangkat. <p style="text-align: justify;">Menurut Kepala Dinas Pendidikan setempat, Eddy Yulianto di Paringin, ibu kota Balangan, Rabu, untuk itu pihaknya telah membentuk tim khusus penilai kinerja guru.<br /><br />"Tim penilai tersebut beranggotakan 37 orang guru, terdiri dari 21 orang kepala sekolah dan 16 orang guru senior tingkat Sekolah Lanjutan Tingkat Pertama (SLTP)," ujarnya.<br /><br />Tim tersebut secara khusus bertugas melakukan pengawasan dan penilaian terhadap kompetensi seluruh guru, khususnya tenaga pengajar di tingkat SLTP.<br /><br />Ia mengatakan, agar dapat melakukan tugas dan kewajiban secara maksimal, telah dilakukan kegiatan pelatihan terhadap anggota tim.<br /><br />"Pelatihan telah dilakukan bekerja sama dengan Lembaga Penjamin Mutu Pendidikan (LPMP) Provinsi Kalsel, sehingga tim tersebut mengetahui dan menguasai apa saja yang menjadi tugas mereka," katanya.<br /><br />Tim penilai bukan hanya melakukan pengawasan terhadap tenaga pengajar yang ada tetapi juga memberikan penilaian terkait kelayakan untuk mendapatkan rekomendasi mengikuti sertifikasi.<br /><br />Ia menambahkan, sebagai langkah awal tim khusus penilai kinerja guru telah menyusun pemetaan terhadap guru-guru yang akan di nilai.<br /><br />"Hasil penilaian dilaporkan dan disampaikan kepada Dinas Pendidikan untuk ditindaklanjuti dan hasil laporan tersebut merupakan tanggung jawab penuh tim penilai," tambahnya.<br /><br />Bila ditemukan ada guru yang tidak memiliki kompetensi terhadap mata pelajaran yang diajarkannya, akan ditindaklanjuti oleh Tim Peningkatan Kompetensi Dinas Pendidikan setempat.<br /><br />Diharapkan, dengan adanya tim khusus tersebut dapat memberikan motivasi bagi para guru pengajar untuk lebih meningkatkan dan mengembangkan kemampuan mereka.<strong> (phs/Ant)</strong></p>
